ビジネスコーチング

とある講演より


あなたは小学生のサッカーの監督を頼まれました。受け持つチームは小学校の高学年です。
レベルも想像以上に高く驚いて居ます。

しかし、あなたはサッカーの経験がなく、技術的な事はよくわかりません。

先日の試合ではFW大久保君が決定的なゴールチャンスにシュートを度々外しました。

挙げ句の果てにはシュートチャンスにパスを出し、相手に捕られてしまいました。そのプレーから失点をゆるし、チームが負けてしまいました。

大久保が主体的に成長するためには監督ははどのようにコーチングしたらよいでしょうか？


【１】
バカヤロ！と一喝
気合いが無いから駄目なんだ！と根性を叩き込む。
そして、元気が有れば何でもできるとひっぱたいて闘魂を注入する

【２】
お疲れさん！と労をねぎらい、今日のプレーはどうだった？
どうすればよかった？どう自分をかえたい？と相手から答えを聞き出す。

本人に何が課題なのかを考えさせる。


【３】
サッカーの技術的なことは分からないので、シュート練習100本とランニングを30分行うよう指示し、技術と体力強化を図る。

とりあえず身体で覚えろや！


【４】
失敗を一つ一つ振り返りその理由と原因を追求する。
さらに本人の不用意なパスによりチームが負けた事の猛省を促し、緊張感を高める。


サァー答えはどーれだ？